本報訊 記者 鄭婷影 為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展，我市啟動2022年“百名博（碩）士黨政儲備人才引育工程”公開招聘工作。

記者昨日了解到，此次引進(jìn)的對象為專業(yè)符合崗位要求的博（碩）士研究生，將根據(jù)我市人才政策享受崗位安排、職業(yè)發(fā)展、工資待遇、生活補(bǔ)貼、住房保障、醫(yī)療保障、配偶安置、子女入學(xué)、考核獎金以及科研補(bǔ)助等政策。引進(jìn)對象將安排到河源市直公益一類事業(yè)單位，博士研究生擔(dān)任七級管理崗或相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位；碩士研究生擔(dān)任八級管理崗或相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位。在生活補(bǔ)貼上，博士研究生給予30萬元生活補(bǔ)貼，碩士研究生給予15萬元生活補(bǔ)貼，對年度考核稱職以上的，分5年按每年20%予以發(fā)放。在住房保障上，博士研究生給予相當(dāng)于100平方米的住房補(bǔ)貼；碩士研究生給予相當(dāng)于50平方米的住房補(bǔ)貼。引進(jìn)對象與用人單位簽訂正式聘用合同后，按上一年度河源市區(qū)平均房價標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放相應(yīng)面積的住房補(bǔ)貼，分5年每年20%兌現(xiàn)給引進(jìn)對象（含個稅）。以上住房補(bǔ)貼兌現(xiàn)前，由用人單位協(xié)助博（碩）士租房、提供居住服務(wù)，給予博士研究生每月2500元、碩士研究生每月2000元租房補(bǔ)貼。

據(jù)了解，近年來，我市堅(jiān)持“抓人才就是抓發(fā)展”，以大決心、大力度啟動實(shí)施“百名博（碩）士黨政儲備人才引育工程”，計劃用3年時間面向全國引進(jìn)100名急需緊缺專業(yè)博（碩）士研究生，并納入黨政儲備人才庫。同時，舉行人才發(fā)展合作項(xiàng)目集中簽約儀式等系列活動，廣開進(jìn)賢之路、廣納各類英才，不斷加大引進(jìn)培養(yǎng)各類人才力度，搭建創(chuàng)新平臺載體，激發(fā)人才活力，用誠意搭建起高層次人才在河源干事創(chuàng)業(yè)的廣闊舞臺，用扎實(shí)有效的培訓(xùn)，增強(qiáng)本土人才助力河源高質(zhì)量發(fā)展的信心。